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Interne Unternehmenskommunikation in resilienten Organisationen

Interne Unternehmenskommunikation in resilienten Organisationen

Unternehmen verschiedenster Branchen stehen immer häufiger vor existenzbedrohenden Veränderungen und Krisen. Es gilt im Vorfeld aufmerksam zu beobachten, um im Risikofall wandelbar und flexibel agieren zu können.

Dies und viel mehr beschreiben Ulrike Buchholz und Susanne Knorre in „Interne Unternehmenskommunikation in resilienten Organisationen“ und geben anschauliche Hilfestellungen und Beschreibungen für Firmen, die eine Krise unbeschadet überstehen oder sogar gestärkt aus ihr hervorgehen wollen. Die zwei Autorinnen gehen in fünf Kapiteln auf Organisation, Orientierung, Kommunikation und internen Austausch ein. Sie beschreiben die Relevanz einer engen Zusammenarbeit und adäquater, schneller Kommunikationswege und -medien. Die interne Unternehmenskommunikation soll mit Resilienzwissen, Kreativität und Initiative bereitstehen und Beziehungen im Unternehmen regeln und leiten. Buchholz und Knorre setzen den Fokus auf Transparenz und Verknüpfung zwischen den verschiedenen Unternehmensebenen. Das Buch empfiehlt sich als Leitfaden für all diejenigen, die dem Risiko vorbereitet entgegentreten und eine Krise als Möglichkeit nutzen wollen.

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Facts

Autor: Ulrike Buchholz, Susanne Knorre

Verlag: Springer Gabler, 1. Auflage, 2012

Seiten: 186

ISBN: 978-3-642-30723-2

Preis: 39,95 €

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