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Neue Trendmonitor-Studie: Schwerpunkt Digitaler Arbeitsplatz

Von | Juni 18th, 2019|Kategorien: SCM News, Studien|Tags: |

Nach dem Trendmonitor ist vor dem Trendmonitor, daher nimmt die SCM – School for Communication and Management gemeinsam mit MPM Corporate Communication Solutions in einer Neuauflage der Studie gezielt den Schwerpunkt „Digital Workplace“ in den Blick. Der Fokus der neuen Studie liegt auf den Zugriffsmöglichkeiten, den Funktionen und den Zielen des digitalen Arbeitsplatzes, dessen mobiler Anbindung [...]

Intranet-Talk: Nachhaltig digital – mit modernen Lösungen einen Beitrag leisten

Von | Juni 18th, 2019|Kategorien: Allgemein, Strategie, Tipps & Tricks, Videos|Tags: , , |

Social Intranets, Kollaborationslösungen, digitale Plattformen für Kommunikation und Zusammenarbeit – was kann eigentlich der tiefere Sinn dahinter sein? Das Stichwort heißt hier: Digitale Nachhaltigkeit – und die hat zwei Facetten, wie Lutz Hirsch in seiner aktuellen Videokolumne erläutert. So beinhaltet die digitale Nachhaltigkeit zum einen, dass Kommunikations- und Kollaborationslösungen nachhaltig, im Sinne von beständig, verwendet werden, [...]

SCM: Neues Gesamtprogramm für 2019/2020 erschienen

Von | Juni 17th, 2019|Kategorien: Allgemein, SCM News|Tags: , , , , , |

Die School for Communication and Management (SCM) hat ihr neues Gesamtprogramm veröffentlicht. Das Programm liefert einen Überblick über Weiterbildungsmöglichkeiten zu verschiedenen Kommunikationsthemen im Zeitraum 2019/2020. In Seminaren, Intensivkursen, Tagungen und Praxistagen wird umfangreiches Branchenwissen geteilt. Die SCM bietet Weiterbildungsformate zu den Themenbereichen Interne Kommunikation, Public Relations, Content Marketing und Social Media an. Darunter sind zahlreiche Seminare, [...]

Permanenter Change: „Kontinuität anzustreben ist kontraproduktiv“

Von | Juni 17th, 2019|Kategorien: Allgemein, Change, Slider, Strategie|Tags: , , , |

Wir sprachen mit Nils Haupt, Senior Director Corporate Communications von Hapag-Lloyd, über dem Umgang der internen Kommunikation mit Veränderung in Zeiten von VUCA. Die Quintessenz: Permanenter Change erfordert eine Abkehr von alten Gewissheiten. Was kann interne Kommunikation tun, um in Zeiten stetiger Veränderung Kontinuität und Orientierung zu schaffen? Interne Kommunikation schafft es durch Proaktivität, Transparenz und Themenkompetenz, [...]

Das WARUM zählt! Die Kraft der Marke nach Innen aktivieren

Von | Juni 17th, 2019|Kategorien: Allgemein, Change, Slider, Strategie|Tags: , |

Lena Kuhlmann und Christina Appleton von KNSKB+ erklären uns, wieso Marken mit einem klaren WARUM erfolgreicher sind und eine höhere Anziehungskraft haben. Unternehmen nutzen die Kraft der Marke viel zu selten für ihre wichtigste Zielgruppe überhaupt – Ihre Mitarbeiter. Denn auch sie sind auf der Suche nach dem WARUM. Wer einen Sinn in seinem Tun [...]

Intranet-Talk: Drei Tipps für Führungskräfte bei der internen Social-Network-Nutzung

Von | Mai 21st, 2019|Kategorien: Allgemein, Strategie, Tipps & Tricks, Videos|Tags: , , |

Wie können Führungskräfte ein internes Social Network sinnvoll für ihre Management- und Führungsaufgaben nutzen? Warum ist es für sie ein wertvolles Instrument, um zu erfahren, was in den Köpfen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vorgeht? Und wie können Manager sicherstellen, dass die Unternehmensstrategie nicht nur verstanden, sondern auch von den Mitarbeitern mitgetragen wird? In seiner aktuellen Videokolumne [...]

Werte-Kommunikation: Interne Kommunikation als Orientierungsgeber

Von | Mai 21st, 2019|Kategorien: Allgemein, Slider, Strategie|Tags: , , |

Wir sprachen mit Alexander Zell, Leiter Media Relations bei Fraport, über Werte-Kommunikation und ihre Bedeutung als Orientierungsgeber und Motor für ökonomische Wertschöpfung. Welche Bedeutung haben Werte heute generell? Menschen suchen in einer immer komplexeren Welt nach Werten, quasi als Markierungspunkte für den eigenen inneren Kompass. Wie einzelne Menschen sind auch Unternehmen getragen von Werten und können [...]

Moderne interne Kommunikation durch Personalisierung und Partizipation

Von | Mai 21st, 2019|Kategorien: Allgemein, Change, Slider, Strategie|Tags: , , |

Wir sprachen mit Dr. Volker Zimmermann, Geschäftsführer von NEOCOSMO, über moderne interne Kommunikation und geeignete Werkzeuge für den organisationsinternen Dialog. Für ihn sind „Intelligente Personalisierung“ und „Mitarbeiterbeteiligung“ zentrale Eckpfeiler einer modernen internen Kommunikation. Herr Dr. Zimmermann, was müssen aus Ihrer Sicht moderne interne Kommunikation bzw. ihre Werkzeuge leisten, um Mitarbeiter zu erreichen? Erstens muss ein [...]

Toolbox-Kolumne, Teil 7: Mit dem Igel-Prinzip den Purpose (wieder) entdecken und formulieren

Von | Mai 20th, 2019|Kategorien: Allgemein, Change, Tipps & Tricks, Toolbox|Tags: , , , |

Kolumne „Toolbox" von Ulrike Führmann Haben Sie und Ihre Kolleginnen und Kollegen schon einmal darüber nachgedacht, wofür Sie stehen? Wozu tun Sie das, was Sie täglich tun? Was gibt Ihnen Energie und Kraft? Die Beschäftigung mit dem „Purpose“ kann Ihnen Antworten liefern. Purpose beschreibt die Wirkung und den (positiven) Einfluss einer Organisation auf die verschiedenen [...]

Was tun, wenn die interne Kommunikation außer Kontrolle gerät?

Von | Mai 20th, 2019|Kategorien: Allgemein, Cases, Change, Slider, Sponsored Post, Strategie, Tipps & Tricks|Tags: , , |

An was denkt der Gründer eines Startups am Gründungstag seines neuen Unternehmens? Nun, mit Sicherheit nicht, wie er die interne Kommunikation einmal organisieren wird. Und genauso war es auch bei uns. Ein Erfahrungsbericht von Manuel Conrad, Geschäftsführer von Merkurist, zur Frage, was zu tun ist, wenn die interne Kommunikation außer Kontrolle gerät. Zu Dritt wollten wir mit [...]